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改革开放40年ampnbsp益阳组织和人才工作砥砺奋进结硕果【消息】

发布时间:2020-09-15 13:44:08 阅读: 来源:复合硅酸盐厂家

红网时刻益阳11月21日讯(记者 单仕平)11月21日,益阳市委组织部、市人社局、市编办就益阳40年来组织和人才工作专场发布新闻。

益阳市委党校常务副校长、市委组织部常务副部长王新台介绍,40年来,益阳组织和人才工作沐浴着改革春风,与祖国一道历经了40年的奋进,实现了前所未有的大发展,创造了一项又一项“益阳经验”,为益阳经济社会发展提供了坚强的组织保证。

40年来,益阳市委组织部始终把党的政治建设和思想建设摆在首位,突出抓好了学习实践科学发展观、创先争优、党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育等一系列党内集中教育活动,全体党员和党员领导干部党性锤炼持续强化,理想信念更加坚定,“四个意识”更加牢固,纪律规矩更加严明,担当作为更加凸显,党心民心进一步凝聚。突出抓好干部教育培训,推行“入学教育+理论武装+实践体验+基地教学+案例研讨+党性分析”的“六位一体”党性教育教学方式,把理想信念教育、知识结构改善、能力素质提升贯穿干部教育培训全过程,干部队伍呈现良好精神面貌,为推动“五个益阳”建设打牢了良好基础。党的十八大以来,全市共培训各类各级干部2.8万人次,其中市委组织部在市委党校直接举办各类主体班次72期,调训干部3412人次。

40年来,益阳市委组织部坚持树立大抓基层鲜明导向,把全面从严治党要求落实到基层党的建设全过程。党建责任机制更加健全,党员队伍管理更加规范,党建品牌创新卓有成效,党建引领作用有效发挥。

40年来,益阳市委组织部始终坚持正确用人导向,着眼事业需要选配干部。干部选用导向进一步鲜明,干部约束管理进一步从严,干部干事创业热情进一步激发。

40年来,益阳始终坚持党管人才原则,大力实施人才强市战略,人才队伍建设取得显著成效,为全市经济社会发展提供了人才保障和智力支撑。人才资源总量持续攀升,人才队伍建设全面加强,人才创新创业活力竞相迸发,人才管理服务水平稳步提高。

在回答记者问时,益阳市人社局长肖立平介绍,改革开放40年,益阳人才事业不断探索前进,一是坚持了一个根本原则,即党管人才原则。二是实施了一个重大战略,即人才强市战略。三是编制了一个重大规划,即人才发展中长期规划。四是形成了一个纵向贯通、横向联动、多方参与的工作格局。五是实施了一批重大人才工程和计划。六是推进了一系列人才发展体制机制改革。七是联系了一批优秀专家。八是打造了一批人才发展平台。这些举措,让各类人才在益阳创新有载体、创业有机会、干事有舞台、发展有空间,

王新台说,回首40年,砥砺奋进结硕果;展望未来,重任在肩当笃行。益阳市委组织部将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神和全国、全省组织工作会议精神,不忘初心,牢记使命,不断开创组织工作新局面,为加快建设“五个益阳”提供坚强有力的组织保障和人才支撑。

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